10年后,传统招聘方式将消失?

　　本报讯 （记者 刘晓燕）“过去的10年是起步阶段，真正的发展在下一个10年。”

　　6月20日，中国人才热线在深圳大剧院举行十周年大典，作为中国最早的人才网站，中国人才热线营运总监黄路真认为，人才网站是一个刚起步的朝阳产业，现在已经到了开始爆发的转折点。

　　“这10年来可以说是风雨的10年。”中国人才热线营运总监黄路真回顾1998年网站刚成立时，也正是中国人才网站开始纷纷成立之时，当时全国一共就只有几家人才网站，发展至今，长期坚持并获得发展的只剩下中国人才网、前程无忧以及中华英才网等少数几个巨头了。

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　　他说，当年深圳一家报纸的招聘版面多达28个，如今只剩下两三个了，随着传统招聘方式的衰微与人们对网络的接受，人才网络迎来一个新的发展时期，而且前途无量。

　　他认为，再过10年，传统的招聘方式肯定会退出历史的舞台。

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